一二三四国产激情|亚洲婷婷激情一区|亚洲图片另类小说|热这里有只有精品|中文字幕一级性爱|国产免费永久999|国产中文精品久久|影音先锋 在线日韩|亚洲午夜无码视频久久久|日韩国产AV第二

歡迎來到臨安招聘網(wǎng)!
@職場人!在臨安,考取企業(yè)人力資源管理師證書!符合條件還能領(lǐng)1500元補(bǔ)貼!
2023-06-21 15:48:54 閱讀量:961

微信圖片_20230517110538.jpg


企業(yè)人力資源管理師快問快答


學(xué)完有什么用?

全方位提升職業(yè)素養(yǎng)職場晉升空間大,收獲職業(yè)技能等級(jí)證書,符合條件還能領(lǐng)1500元補(bǔ)貼


不是相關(guān)崗位可以學(xué)嗎?

可以,只要想充實(shí)并證明自己,即便不是從事人力資源相關(guān)崗位,也可以報(bào)名學(xué)習(xí),畢竟“證”多不壓身



企業(yè)人力資源管理師不是取消了嗎?

只是退出了國家職業(yè)資格目錄,并非取消,具體情況說明請往下看


原來的企業(yè)人力資源管理師是國家職業(yè)資格證書,后來退出了國家職業(yè)資格目錄

2021年以職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定形式回歸

推動(dòng)水平評價(jià)類技能人員職業(yè)資格退出國家職業(yè)資格目錄,不是取消相應(yīng)職業(yè)和職業(yè)標(biāo)準(zhǔn),更不是取消技能人才評價(jià),只是改變了評價(jià)發(fā)證主體和管理服務(wù)方式




關(guān)于企業(yè)人力資源管理師


職業(yè)技能證書

企業(yè)人力資源管理師是指獲得職業(yè)技能證書,并從事人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理等工作的管理人員


分設(shè)四個(gè)等級(jí)

企業(yè)人力資源管理師共設(shè)四個(gè)等級(jí),分別為:

●中級(jí)工(職業(yè)技能等級(jí)四級(jí))

●高級(jí)工(職業(yè)技能等級(jí)三級(jí))

●技師(職業(yè)技能等級(jí)二級(jí))

●高級(jí)技師(職業(yè)技能等級(jí)一級(jí))


該證書不可跨級(jí)報(bào)考,今天給大家?guī)淼氖瞧髽I(yè)人力資源管理師(四級(jí))



官網(wǎng)可查的正規(guī)證書

企業(yè)人力資源管理師證書由第三方機(jī)構(gòu)發(fā)證,全國聯(lián)網(wǎng)可查


查詢網(wǎng)址

http://zscx.osta.org.cn/


具體能學(xué)到哪些知識(shí)?

1.人力資源規(guī)劃:根據(jù)公司規(guī)模需求規(guī)劃合理的招聘信息等

2.招聘與配置:策劃配套招聘廣告,招聘面試,心理測試,勞動(dòng)技能測試等

3.培訓(xùn)與開發(fā):從員工角度了解培訓(xùn)需求,從戰(zhàn)略、任務(wù)、人員層面了解員工需求等(如企業(yè)內(nèi)訓(xùn)等)

4.績效管理:分為兩類,一類為激勵(lì)型績效管理,另一類為管控型績效管理

5.薪酬管理:如何設(shè)計(jì)薪酬,如何調(diào)整薪資福利等

6.勞動(dòng)關(guān)系管理:如何簽訂勞動(dòng)合同確認(rèn)雇傭關(guān)系,如何通過妥善的溝通協(xié)調(diào)避免勞資糾紛

7.職業(yè)道德與基礎(chǔ)知識(shí)及相關(guān)內(nèi)容


課后還會(huì)給大家進(jìn)行習(xí)題訓(xùn)練,在具體案例中強(qiáng)化所學(xué)


考證后1500元補(bǔ)貼怎么領(lǐng)?


根據(jù)現(xiàn)行的技能提升補(bǔ)貼政策,考取企業(yè)人力資源管理師(四級(jí))后,滿足下列條件,即可申領(lǐng)1500元/人技能提升補(bǔ)貼~

(1)證書可在“技能人才評價(jià)證書全國聯(lián)網(wǎng)查詢”網(wǎng)站上查詢

(2)在臨安區(qū)內(nèi)依法參加失業(yè)保險(xiǎn),累計(jì)繳納6個(gè)月(含)以上

(3)證書核發(fā)時(shí)須為在臨安注冊企業(yè)的職工(不含機(jī)關(guān)事業(yè)單位、個(gè)體工商戶等)

(4)單位必須是企業(yè)性質(zhì),拿證后一年內(nèi)發(fā)起申請


*如發(fā)生變動(dòng),按官方的最終政策文件為準(zhǔn)


關(guān)于條件(2)(3)補(bǔ)充說明:外地企業(yè)繳納社保的月份也計(jì)入,即證書核發(fā)當(dāng)月和申領(lǐng)補(bǔ)貼當(dāng)月需在臨安繳納社保

舉個(gè)例子

假如小B在N市正常繳納累計(jì)5個(gè)月失業(yè)保險(xiǎn)(企業(yè)社保),在考取一本企業(yè)人力資源管理師(四級(jí))后,只需要在證書核發(fā)當(dāng)月在臨安繳納企業(yè)社保,并在核發(fā)一年內(nèi)申領(lǐng)時(shí),繼續(xù)繳納臨安企業(yè)社保并滿足上述條件即可申領(lǐng)技能提升補(bǔ)貼


越早報(bào)名,越早提升!




報(bào)考條件

具備以下條件之一者可申報(bào)四級(jí):

1.最高學(xué)歷畢業(yè)滿4年

也就是說高中/中專及以上學(xué)歷就可以報(bào)名啦~

2.高等院校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)在校生


備注:如有未盡事宜可掃碼咨詢



上課形式

線下面授+自主學(xué)習(xí)


培訓(xùn)費(fèi)用

企業(yè)人力資源管理師中級(jí)(四級(jí))1500元


學(xué)習(xí)計(jì)劃

階段一:基礎(chǔ)知識(shí)


階段二:理論知識(shí)+專業(yè)技能教材精講


培訓(xùn)時(shí)間

7月7日(周五)   18:00-20:15    

7月8日(周六)   8:30-11:30   13:30-17:30 

7月9日(周日)   8:30-11:30   13:30-17:30  

7月10日(周一) 18:00-20:15   


培訓(xùn)地點(diǎn)

臨安區(qū)跨境電商園二期E幢521教室


考試時(shí)間

7月21日


考試內(nèi)容

考試內(nèi)容分為兩部分:理論知識(shí)+專業(yè)能力考核

理論知識(shí):選擇題(單選+多選)

專業(yè)能力考核:論述題和案例題


考試形式

閉卷考試,兩科滿分各100分

兩科均60分以上為合格


報(bào)名入口

王老師:13295712087


也可以微信添加咨詢